Уникальные публикации PubMed, Europe PMC и Crossref, сохранённые в библиотеке. Одна статья учитывается один раз, даже если получена из нескольких источников. Личные исследования и документы команд не публикуются.
Идёт проверка счётчикаДоступно в поиске—
Публикации, уже подготовленные для быстрого поиска. Остальная библиотека подключается в фоне.
Переведено на русский—
Готовые переводы среди доступных в поиске публикаций. Автоматический медицинский перевод и проверка специалистом учитываются отдельно.
Полные тексты—
Найденные полные тексты среди доступных в поиске публикаций. Доступность определяется первоисточником и условиями использования.
Оригиналов на русском—
Русскоязычные оригиналы доступны без ожидания перевода. Ниже — языки остальных оригиналов; для них готовится медицинский перевод на русский.
Пополняем библиотеку по диагнозам—Проверяем состояние обновлений
Для каждого диагноза из справочника МКБ-10 ищем связанные публикации в научных базах и добавляем их в библиотеку. Числа ниже — диагнозы, а не статьи.
Если сбор прервался, тема требует повторной попытки. Уже сохранённые статьи остаются в библиотеке.
Нажмите на показатель для подробностей. Показатели поиска обновляются автоматически; размер всей библиотеки сверяется отдельно. Время последней проверки указано явно.
Результаты поиска
3431 публикаций
Поиск: 81 мс
Публикации на разных языках · PubMed, Europe PMC и данные издателей через Crossref · 841 с найденным полным текстом
OBJECTIVE: This study aimed to capture stakeholder views and issues arising from the implementation of the innovative single-site employment guiding principles (SSE-GP) that the Australian Government, in consultation with the sector, introduced into hot spot residential aged care facilities (RACFs) in July 2020 in response to COVID-19.
METHODS: Interviews with 74 stakeholders around Australia were conducted in October-November 2020. Provider interviews included employees and managerial and human resources staff in profit and non-profit services who did, and did not, have COVID-19 outbreaks. S
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
A purpose of this activity was to determine if an escape room activity could familiarize prospective students with information about a program, nurture an interest in a nursing career, and expose individuals to active teaching strategies. Ten prospective nursing students participated in an escape room recruitment activity that introduced them to aspects of nursing care. The activity decreased participants' nervousness about beginning the nursing program. Escape rooms are an active and engaging strategy that can be used to introduce prospective students to nursing and facilitate team building f
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Аннотация не предоставлена источником. Откройте карточку для перехода к публикации.
КомментарийРедакционная статьяПолный текст не найденПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
PURPOSE OF REVIEW: Technological in-vitro fertilization (IVF) advancements originate in the embryology laboratory, and are accompanied by increased regulatory oversight and risk management. Stakes have never been higher or the need greater for the recruitment and cultivation of leaders in laboratory science to navigate the direction of IVF. Current thought leaders in state-of-the-art laboratories must prioritize this mission to optimize and preserve the future of IVF.
RECENT FINDINGS: Leaders in laboratory science must be able to speak to patients, the lay public, business leaders, scientific
СтатьяОбзорПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Despite being admitted to Canada as "the best and the brightest," immigrants often face underemployment and poverty. Few studies on immigrant labour market integration consider the role of local policy actors such as human resource management (HRM) professionals, who make and influence hiring decisions. Drawing on interviews and Relational Inequality Theory, this paper examines how HRM professionals in Alberta categorically define and evaluate immigrant candidates. Findings reveal that HRM professionals fail to recognize immigrants as legally entitled and preferred workers based on their perma
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
AIM: To synthesize existing evidence to inform targeted recruitment strategies and interventions.
BACKGROUND: The ongoing global shortage of nurses presents a significant threat to healthcare delivery. Addressing this requires an understanding of why pre-nursing students choose to or avoid nursing as a career. A key deterrent is the profession's negative image, often associated with "dirty work." However, current literature lacks a comprehensive view of the factors shaping these perceptions.
METHODS: Nine databases were searched from inception to October 2024. Eligible studies included quant
СтатьяСистематический обзорОбзорПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: The transnational migration of African nurses negatively impacts nurse-to-population ratios and life expectancy indices in many African countries. Understanding migration decisions, destination preferences, and recruitment practices of African nurses is crucial for identifying appropriate and effective retention interventions.
OBJECTIVE: The objectives of this scoping review are to examine the state of evidence in relation to the decisions surrounding international African nurse migration, as well as destinations preferences and recruitment practices employed to attract African nu
СтатьяScoping ReviewПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Аннотация не предоставлена источником. Откройте карточку для перехода к публикации.
Поддержка исследования: вне правительства СШАПисьмо в редакциюПоддержка NIH: внешняя программаКомментарийПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: A Core Outcome Set (COS) is an agreed list of outcomes that are measured and reported in all clinical trials for a particular health condition. An 'e-Delphi' is an increasingly popular method for developing a COS whereby stakeholders are consulted via a multi-round online survey to reach agreement regarding the most important outcomes. Many COS studies seek diverse, international input that includes professionals and healthcare users. However, the recruitment and retention of participants can be deterred by various factors (e.g. language barriers and iterative, time-consuming round
Клиническое исследованиеСтатьяМногоцентровое исследованиеПоддержка исследования: вне правительства СШАПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
INTRODUCTION: Firefighters and military personnel are public safety personnel who protect the safety of individuals and their properties. They are usually exposed to traumatic events leaving them at risk of developing mental health conditions such as post-traumatic stress disorder (PTSD). Increasing concern is being raised regarding the mental health impacts, specifically PTSD, among military personnel and firefighters.
OBJECTIVE: There is an increased exposure of firefighters and military personnel to traumatic events and the attendant risk of developing post-traumatic stress disorder. It is
СтатьяПоддержка исследования: вне правительства СШАScoping ReviewПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Cardiovascular diseases (CVD) remain the leading cause of mortality in Poland and constitute a major public health burden. While traditional risk factors are well described in the general population, less is known about their distribution in specific occupational groups, including military personnel, who may be exposed to unique work-related cardiovascular risk factors. The aim of this narrative review was to compare the prevalence and profile of major modifiable cardiovascular risk factors in the general Polish population and military personnel and to discuss potential mechanisms underlying t
СтатьяОбзорПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
This study was conducted to examine whether U.S. Army personnel receiving > or =1 dose of anthrax vaccine adsorbed (AVA) between March 1998 and February 2002 were at higher risk of disability than unvaccinated personnel. We studied a historical cohort study of 716,833 active-duty soldiers (154,456 vaccinated) followed for 4.25 years to determine rates of evaluation for disability discharge. Cox proportional hazards models compared estimated risk of evaluation for disability, accounting for occupation and sociodemographics. Adjusted hazard ratio (HR) and 95% confidence interval (CI) was 0.96 (C
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Understanding of hazardous alcohol drinking and insomnia among Australian ambulance personnel is limited. Australian ambulance organizations have strengthened their organizational human resource management (HRM) to promote their employees' healthy lifestyles, health and well-being.
AIMS: To describe the prevalence of hazardous alcohol consumption and insomnia among Australian ambulance personnel and to explore their associations with the organizational HRM strength.
METHODS: This cross-sectional study was conducted on 492 ambulance personnel randomly selected from three Australia
СтатьяПоддержка исследования: вне правительства СШАПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Purpose Oral health care education programs are facing challenges extending beyond isolated hiring difficulties that reflect broader structural forces shaping the academic workforce. The purpose of this literature review was to examine the structural factors contributing to the dental hygiene faculty shortage and to identify evidence-based strategies that support sustainable recruitment and retention in oral health education programs.Methods A literature search was conducted using CINAHL, PubMed, ERIC, and Google Scholar. Search terms included: dental hygiene faculty shortage, health professio
СтатьяОбзорПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Аннотация не предоставлена источником. Откройте карточку для перехода к публикации.
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
This article is intended to discuss inspirational aspects on how to lead a high-performance team. Cogent topics discussed include how to hire staff through methods of "topgrading" with reference to Geoff Smart and "getting the right people on the bus" referencing Jim Collins' work. In addition, once the staff is hired, this article covers how to separate the "eagles from the ducks" and how to inspire one's staff by creating the right culture with suggestions for further reading by Don Miguel Ruiz (The four agreements) and John Maxwell (21 Irrefutable laws of leadership). In addition, Simon Sin
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Arnold-Chiari I malformation (Chiari I) is a congenital disorder characterized by caudal herniation of cerebellar tonsils through the foramen magnum. The symptoms and signs include headaches precipitated by coughing or exertion, dizziness, visual or oculomotor symptoms, dysphagia, trunk or extremity dysesthesias, ataxia, and drop attacks indicating cerebellar or cervical cord lesion. The symptoms may be provoked by increased intracranial pressure. The mean age of onset of symptoms is 25 years; consequently, previously unidentified Chiari I malformations occur in military personnel. Chiari I is
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
A surgical unit and day hospital at the children's hospital in the town of Cheboksary were set up 7 years ago. Their personnel includes children's surgeons, urologist, anesthesiologist, traumatologist, nurses. Selection of children with diseases and anomalies of the urogenital system was conducted by the urologist, children's surgeons and anesthesiologist. The criteria of the selection are the following: age over 3 years, absence of chronic cardiovascular and respiratory diseases, consent of the child and parents for outpatient surgical treatment. A total of 6519 operations were performed: 69
Аннотация на английскомСтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Military psychology is a specialist discipline within applied psychology. It entails the application of psychological science to military operations, systems and personnel. The specialty was formally founded during World War I in the UK and the USA, and it was integral to many early concepts and interventions for psychological and neuropsychological trauma. It also established a fundamental basis for the psychological assessment and selection of military personnel. During and after World War II, military psychology continued to make significant contributions to aviation psychology, cognitive t
Историческая статьяСтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Rapid Analgesia for Prehospital Hip Disruption was a small study designed to determine the feasibility of undertaking a randomised controlled trial (RCT) to test the clinical and cost-effectiveness of paramedics administering Fascia Iliaca Compartment Block as early prehospital pain relief to patients with a fractured hip. The objective was to devise a simple and effective method of random allocation concealment suitable for use by paramedics while in the emergency prehospital setting.
METHODS: Scratchcards were produced using scratch-off silver stickers which concealed the trial
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.