Уникальные публикации PubMed, Europe PMC и Crossref, сохранённые в библиотеке. Одна статья учитывается один раз, даже если получена из нескольких источников. Личные исследования и документы команд не публикуются.
Идёт проверка счётчикаДоступно в поиске—
Публикации, уже подготовленные для быстрого поиска. Остальная библиотека подключается в фоне.
Переведено на русский—
Готовые переводы среди доступных в поиске публикаций. Автоматический медицинский перевод и проверка специалистом учитываются отдельно.
Полные тексты—
Найденные полные тексты среди доступных в поиске публикаций. Доступность определяется первоисточником и условиями использования.
Оригиналов на русском—
Русскоязычные оригиналы доступны без ожидания перевода. Ниже — языки остальных оригиналов; для них готовится медицинский перевод на русский.
Пополняем библиотеку по диагнозам—Проверяем состояние обновлений
Для каждого диагноза из справочника МКБ-10 ищем связанные публикации в научных базах и добавляем их в библиотеку. Числа ниже — диагнозы, а не статьи.
Если сбор прервался, тема требует повторной попытки. Уже сохранённые статьи остаются в библиотеке.
Нажмите на показатель для подробностей. Показатели поиска обновляются автоматически; размер всей библиотеки сверяется отдельно. Время последней проверки указано явно.
Результаты поиска
98933 публикаций
Поиск: 496 мс
Публикации на разных языках · PubMed, Europe PMC и данные издателей через Crossref · 2840 с найденным полным текстом
Work-related musculoskeletal disorders among nurses arise from a complex interaction of physical, organizational, and psychosocial factors. Existing assessment tools often focus on isolated risk domains, limiting their applicability in comprehensive ergonomic risk evaluation. This study aimed to develop and evaluate the psychometric properties of the Behavioral Risk Assessment Scale for Work-Related Musculoskeletal Risk in Nurses (BRASM-N). Instrument development followed a multistage process including item generation, expert content validation, pilot testing, and field testing. The scale was
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
AIM: This research sought to explore the potential mediating function of career calling in the association between career capital and work engagement among intensive care unit (ICU) nurses, using the Job Demands-Resources (JD-R) framework.
BACKGROUND: The work engagement of ICU nurses is considered important for nursing quality and patient recovery outcomes. Although previous studies have indicated close relationships among career capital, career calling, and work engagement, the underlying mechanisms remain obscure. The present research seeks to provide insights into this area.
DESIGN: A cr
СтатьяПолный текст не найденПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Nurses' innovative behavior plays an important role in improving nursing quality and patient safety. Although job crafting has been reported to be associated with innovative behavior, the underlying mechanisms among nurses remain insufficiently understood. This study aimed to examine the associations among job crafting, team psychological safety, perceived organizational support, and innovative behavior, as well as the individual and serial mediating associations of team psychological safety and perceived organizational support. A cross-sectional correlational study was conducted among 449 nur
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
This study investigates the current status of work-family conflict among nurses in operating rooms of public hospitals and explores its influencing factors. A cross-sectional survey was conducted from November to December 2025, involving 572 operating room nurses from 5 tertiary hospitals in Hubei Province. Data were collected via validated scales assessing work-family conflict, perceived organizational support, and work engagement. Statistical analyses included descriptive statistics, Spearman correlation, and multivariate linear regression. The median work-family conflict score was 54.00 (IQ
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OBJECTIVES: Seamless collaboration in the operating room is the critical foundation for patient safety and successful outcomes. This synergy enhances efficiency, minimises errors and is a key determinant of the final surgical quality. The objective of this study is to synthesise qualitative studies on facilitators of and barriers to teamwork between operating room nurses (ORNs) and other practitioners.
DESIGN: Systematic review and meta-synthesis of qualitative studies.
DATA SOURCES: A systematic search was conducted across nine electronic databases: PubMed, Embase, Scopus, Web of Science (C
СтатьяСистематический обзорПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Healthcare-associated infections (HAIs) remain a major threat to patient safety and healthcare workforce protection, particularly after the COVID-19 pandemic. Standard precautions (SPs) are the most fundamental infection prevention measures used to reduce pathogen transmission and occupational exposure in clinical settings. Although awareness of SPs has increased, adherence among nurses continues to vary across practice domains. Factors such as familiarity with SP-related knowledge, years of nursing experience, and perceived barriers in daily practice may influence compliance; howe
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
AIM: To understand the impact, role and experience of nurses working in medical hotel quarantine during the COVID-19 pandemic.
BACKGROUND: Medical Hotel Quarantine was staffed predominantly by nurses to prevent the spread of COVID-19 when people who were COVID-19 positive were unable to isolate safely in their communities.
REVIEW METHODS: A narrative review was conducted to understand how nurses made meaning of their experience. Seven databases were searched (Google Scholar, CINAHL, COCHRANE, MEDLINE, Joanna Briggs Institute, PsychInfo and Scopus) following the PRISMA Methodological Guidelin
СтатьяОбзорПолный текст не найденПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: This study aims to investigate the characteristic variances in the knowledge, attitude, and practice (KAP) levels concerning medical device alarm fatigue among hemodialysis nurses and analyze the influencing factors.
METHODS: A cross-sectional study was conducted using convenience sampling. Between May and June 2023, a total of 1,187 hemodialysis nurses from 126 units in Henan Province completed the survey. After data cleaning, 1,154 nurses were included in the final analysis. Research instruments included a general information questionnaire, a KAP questionnaire on medical device
СтатьяПолный текст не найденПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OBJECTIVE: Medical device-related pressure injuries (MDRPIs) are a common complication in healthcare, leading to increased healthcare costs, prolonged hospital stays, and decreased quality of life. This study aimed to assess the knowledge and attitudes of nurses in these units regarding MDRPIs to identify gaps and inform preventive nursing practices.
METHODS: This cross-sectional study was conducted between 15 November 2022 and 30 December 2022 in the surgical and intensive care units of a state hospital. Data were collected from 150 nurses using a structured questionnaire assessing MDRPI-rel
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
AIMS: This study aimed to investigate the association between sleepiness and nurses' self-reported cognitive control, cognitive flexibility, and self-reported shift handover effectiveness during night shifts.
BACKGROUND: Nurses are exposed to sleep deprivation during night shifts, constituting a substantial risk to both patient safety and workplace safety.
METHOD: This descriptive study was conducted between January and June 2025 at a tertiary university hospital in Türkiye. The sample comprised 270 nurses employed in emergency departments, intensive care units, and medical/surgical wards. D
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
AIMS: To examine associations between subjective workload and cognitive failure among emergency nurses and assess whether job content and job burnout statistically mediate these associations.
BACKGROUND: Cognitive failure in nurses is associated with occupational and psychological demands and may compromise patient safety and well-being. Examining the relationships among subjective workload, job-related factors, and cognitive failure may inform management interventions in emergency care.
DESIGN: A descriptive, cross-sectional correlational study.
METHODS: The study population comprised 320
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Background: Counterproductive work behaviors (CWBs) are voluntary employee behaviors that harm the organization or its members, ranging from minor incivility and withdrawal to overt acts of misconduct. CWBs among nurses are widespread and carry adverse consequences for patients, nurses, and healthcare organizations, often reflecting problematic working conditions rather than individual character flaws. Perceived supportive resources, comprising individual resources (personal strengths and overall health), work resources (staffing and professional development), and interpersonal work resources
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OBJECTIVE: To explore the parallel multiple mediating effects of the sub-dimensions of psychological capital (self-efficacy, hope, resilience, and optimism) between work stress and compassion fatigue among clinical nurses.
METHODS: A cross-sectional study was conducted using convenience sampling. Clinical nurses from a tertiary hospital were recruited. Data were collected using a general demographic questionnaire, the Nurse Work Stress Scale (NWSS), the Psychological Capital Questionnaire-revised (PCQ-R), and the Professional Quality of Life Scale (ProQOL). SPSS 29.0 was used for descriptive
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Аннотация не предоставлена источником. Откройте карточку для перехода к публикации.
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Burnout among nurses is a major global concern, particularly among those working night shifts, which can compromise the quality of nursing care, increase turnover intentions, and threaten the stability of the nursing workforce. Previous studies have shown that work-family conflict correlates positively with burnout in nurses, but not enough research has been performed on its relationship among night-shift nurses with children. In addition, the mechanism of this relationship is not completely clear.
OBJECTIVE: This study aimed to examine the relationships among work-family conflict
СтатьяМногоцентровое исследованиеПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Nurses play a significant role in the delivery of healthcare services. They experience compassion satisfaction when providing care to patients in need. However, the effect of compassion satisfaction on workplace happiness has not been sufficiently examined. Drawing on self-determination theory and positive psychology, this study examines the mediating role of employee well-being in the relationship between compassion satisfaction and workplace happiness among nurses. The findings indicate that nurses' compassion satisfaction has a statistically significant positive effect on workplace happines
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Sleep disturbance is a critical occupational health issue among nurses, jeopardizing their well-being and patient safety. Identifying its prevalence and modifiable factors is essential for developing effective interventions.
OBJECTIVES: This study aimed to determine the national prevalence of sleep disturbance and explore associated demographic, occupational, and behavioral factors among Chinese nurses.
METHODS: In this nationwide cross-sectional study, we analyzed baseline data from the Nurses' Mental Health Study (NMHS), a primary database established and maintained by the auth
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Primary care is essential for health care systems to promote health, prevent disease, and manage chronic conditions. However, a shortage of primary care physicians challenges the delivery of high-quality primary care services to the population, especially for those living with multimorbidity. To address this challenge, interprofessional primary teams consisting of primary care physicians, nurses, and allied health professionals (AHPs) have been rolled out in many jurisdictions. This approach allows physicians to focus on complex patient care, where less complex care can be delegate
СтатьяScoping ReviewПоддержка исследования: вне правительства СШАПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: People with experiences of homelessness are at higher risk for suicide-related thoughts, behaviors, and deaths by suicide compared to those without homeless experience. This complex risk can be tied in part to extreme social need and multimorbidity. To meet these needs and reduce this risk, people with experiences of homelessness frequently require care from multiple providers. Continuity of care is protective against suicide risk, with care coordination playing a central role. Despite the importance of continuity of care in suicide prevention and the potential for mental health nu
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
AIM: To investigate the prevalence of patient-led covert recording in Western China, nurses' attitudes towards covert recording and explore the factors.
DESIGN: A descriptive cross-sectional study.
METHODS: This study was conducted in 33 cities in 6 provinces of China from November to December 2021. A convenience sampling strategy was used to get access to 2323 participants, and a self-designed questionnaire was used for evaluation.
RESULTS: This study included 2124 nurses; of this, 442 (20.8%) had the experience of patient-led covert recording. After being covertly recorded, they felt stre
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.