Уникальные публикации PubMed, Europe PMC и Crossref, сохранённые в библиотеке. Одна статья учитывается один раз, даже если получена из нескольких источников. Личные исследования и документы команд не публикуются.
Идёт проверка счётчикаДоступно в поиске—
Публикации, уже подготовленные для быстрого поиска. Остальная библиотека подключается в фоне.
Переведено на русский—
Готовые переводы среди доступных в поиске публикаций. Автоматический медицинский перевод и проверка специалистом учитываются отдельно.
Полные тексты—
Найденные полные тексты среди доступных в поиске публикаций. Доступность определяется первоисточником и условиями использования.
Оригиналов на русском—
Русскоязычные оригиналы доступны без ожидания перевода. Ниже — языки остальных оригиналов; для них готовится медицинский перевод на русский.
Пополняем библиотеку по диагнозам—Проверяем состояние обновлений
Для каждого диагноза из справочника МКБ-10 ищем связанные публикации в научных базах и добавляем их в библиотеку. Числа ниже — диагнозы, а не статьи.
Если сбор прервался, тема требует повторной попытки. Уже сохранённые статьи остаются в библиотеке.
Нажмите на показатель для подробностей. Показатели поиска обновляются автоматически; размер всей библиотеки сверяется отдельно. Время последней проверки указано явно.
Результаты поиска
176 публикаций
Поиск: 152 мс
Публикации на разных языках · PubMed, Europe PMC и данные издателей через Crossref · 4 с найденным полным текстом
The prevalence of telework increased dramatically during the COVID-19 pandemic, and today it is not uncommon to refer to hybrid work as "the new normal" in work life. Leadership plays a pivotal role in hybrid work transitions, underscoring the need for research on post-pandemic managerial practices. This qualitative interview study with 15 professional service managers at a Swedish medical university, working in either central administration or a research department, provides a nuanced understanding of the experiences of implementing hybrid work in a higher education setting. The qualitative c
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Existing research presents mixed findings regarding the effect of remote work on mental health, suggesting both beneficial and adverse outcomes.
AIMS: To quantify the association between remote work status and depression/anxiety risk among employed US adults.
METHODS: Repeated cross-sectional data (September 2022 to October 2023) from the Household Pulse Survey, a nationally representative sample of US adults. Depression risk (Cronbach's α 0.74) was measured using Patient Health Questionnaire-2, and anxiety risk (Cronbach's α 0.82) was assessed using the Generalized Anxiety Disor
СтатьяПолный текст не найденПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OBJECTIVES: This study examined the support provided by occupational physicians (OPs) in Japan to employees with long COVID, a condition that significantly affected workforce health during the pandemic.
METHODS: An exploratory cross-sectional mixed-methods design was employed, consisting of qualitative interviews followed by a questionnaire survey targeting OPs certified by the Japan Society for Occupational Health. The interviews explored actual experiences of supporting workers with long COVID, and the findings were used to develop the questionnaire. The survey and interview findings were i
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Hybrid work has become a prevalent work model, referring to the combination of office and remote work. Previous studies have found that hybrid work arrangements may positively affect psychosocial factors such as job satisfaction, work-life balance, and retention. However, hybrid work has also been observed to blur the boundaries between work and private life and increase work-family conflict, and more knowledge is needed on how hybrid work influences the psychosocial work environment from a longitudinal perspective. This study aimed to investigate the impact of the transition to hy
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
One of the side-effects of the COVID-19 pandemic is a global change in work ergonomic patterns as millions of people replaced their usual work environment with home to limit the spread of the severe acute respiratory syndrome coronavirus 2 (SARS-COV-2) infection. The aim of our cross-sectional pilot study was to identify musculoskeletal pain that may have resulted from this change and included 232 telecommunications company workers of both genders [121 (52.2 %) men aged 23-62 (median 41; interquartile range 33-46 yrs.) and 111 (47.8 %) women aged 23-53 (median 40; interquartile range 33-44)] w
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
The COVID-19 pandemic accelerated the global transition to remote work, requiring working parents to rapidly adapt to home-based arrangements. As work and family boundaries became increasingly blurred, concerns regarding work-family conflict (WFC) intensified. Drawing on Conservation of Resources (COR) Theory, Social Cognitive Theory (SCT), and Asymmetric Boundary Permeability Theory, the present study examined the relationships among time-based spousal support, self-efficacy, work- and family-related time demands, and WFC. Data were collected online from 211 working parents in dual-earner fam
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Mental health was only modestly affected in adults during the early months of the COVID-19 pandemic on the group level, but interpersonal variation was large.
AIMS: We aim to investigate potential predictors of the differences in changes in mental health.
METHOD: Data were aggregated from three Dutch ongoing prospective cohorts with similar methodology for data collection. We included participants with pre-pandemic data gathered during 2006-2016, and who completed online questionnaires at least once during lockdown in The Netherlands between 1 April and 15 May 2020. Sociodemograp
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OBJECTIVE: To capture the early effects of the coronavirus disease 2019 (COVID-19) pandemic on pediatric clinical research.
STUDY DESIGN: Pediatric clinical research networks from 20 countries and 50 of their affiliated research sites completed two surveys over one month from early May to early June 2020. Networks liaised with their affiliated sites and contributed to the interpretation of results through pan-European group discussions. Based on first detection dates of severe acute respiratory syndrome coronavirus 2 (SARS-CoV-2), countries formed 1 early detecting and 1 late detecting cluste
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
PURPOSE: The COVID-19 pandemic has severely affected clinical practice in oncology, leading to organizational, ethical, and medical issues. In particular, it has raised challenges in the context of competing care priorities between COVID-19 and cancer treatment. Residents on the front line face difficulties related to increasing care needs and urgent reorganization of health care systems while managing psychological stress and uncertainty. We aimed to evaluate the impact of the COVID-19 pandemic on oncology residents.
METHODS AND MATERIALS: We conducted a national survey (39 questions) in Fra
СтатьяПоддержка исследования: вне правительства СШАПолный текст не найденПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OCCUPATIONAL APPLICATIONSThe COVID-19 pandemic has significantly impacted workers and work. As Work from Home (WFH) modalities become more widely utilized, employers and workers alike face new benefits and challenges. The key aim of this report is to better understand the impact of WFH on the well-being of workers and identify potential risks of the WFH environment for this population subset. Using the NIOSH Worker Well-Being Questionnaire (WellBQ) tool, we quantified worker's well-being across five categories defined by the tool. Scores from individual items within these categories were then
СтатьяПоддержка службы здравоохранения СШАПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BackgroundWork from home (WFH) has become a popular option for office employees since the outbreak of COVID-19. Office settings and environments that affect employees' well-being have been widely researched. However, research on the homeworkers' home setting while working from home and employees' well-being in Hong Kong is limited.ObjectiveThe study explored the association between WFH settings, including home workstation satisfaction and home environment comfort, and employees' physical and psychological well-being.MethodsData were collected via online questionnaires from homeworkers (N = 222
СтатьяПолный текст не найденПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: Remote work allows one to work free from workplace policy, but it may negatively affect health-related behaviors such as tobacco product use and alcohol drinking. Our study aimed to investigate the association of remote work with tobacco dependence and hazardous alcohol use.
METHODS: This nationwide Internet-based survey was conducted in Japan in February 2023. Using the data of 8,292 workers aged 18 - 64, frequency of remote work (0, < 1, ≥ 1 day per week), tobacco dependence based on the scores of the Tobacco Dependence Screener ≥ 5, hazardous alcohol use based on the scores of
СтатьяПоддержка исследования: вне правительства СШАПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: At the beginning of the COVID-19 pandemic, some workers had the opportunity to work from home, while others remained in on-site work. The aim of the present study was to compare the psychosocial work aspects, work ability, mental health conditions and SARS-CoV-2 infection rates of Brazilian workers in remote and on-site work through a longitudinal study with quarterly follow-up assessments over a 12-month period.
METHOD: A convenience sample of 1,211 workers from different economic sectors participated in the study, 897 of whom (74.1%) worked from home and 314 (25.9%) remained in
СтатьяПоддержка исследования: вне правительства СШАПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
PURPOSE: Identify the job accommodations associated with increased job retention and satisfaction for people with physical disabilities.
METHODS: A national survey of 1265 people with physical disabilities in the United States, who worked for an employer after their disability onset. The sample was 58% males, average age of 44 years, 74% white, and worked an average of 36 h weekly. We assessed frequency, type, and use of job accommodations and used multivariate Poisson regression to evaluate the relationship between job accommodations, job tenure, and satisfaction.
RESULTS: The top job accom
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OBJECTIVES: Occupational factors affect SARS-CoV-2 infection risk, but the occupational factors associated with Long COVID (LC) are unknown. We aimed to address this issue using individual data in a population-based cohort.
METHODS: In the prospective COVICAT study, 2020-2023, Catalonia, Spain, we examined the association between occupational determinants and LC. Among subjects with previous SARS-CoV-2 infection, those employed in the pandemic and with occupational information were analysed. Different metrics, including four job-exposure matrices, were used to evaluate individual occupational
СтатьяПоддержка исследования: вне правительства СШАПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Respiratory disease deaths associated with seasonal influenza are estimated to be 290,000 to 650,000 per year globally. In Japan, seasonal influenza affects more than 10 million people per year, and especially children, the elderly, and patients with underlying medical conditions, and seasonal influenza can cause severe illness. As SARS-CoV-2 continues to spread, the combined risk of concurrent influenza epidemics and the COVID-19 pandemic are a concern. When the status of influenza virus infections during the 2020-2021 flu season was compared to the 2011 to 2020 flu seasons, data indicated th
СтатьяОбзорПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
Outbreaks of SARS-CoV-2 are threatening the health care systems of several countries around the world. The initial control of SARS-CoV-2 epidemics relied on non-pharmaceutical interventions, such as social distancing, teleworking, mouth masks and contact tracing. However, as pre-symptomatic transmission remains an important driver of the epidemic, contact tracing efforts struggle to fully control SARS-CoV-2 epidemics. Therefore, in this work, we investigate to what extent the use of universal testing, i.e., an approach in which we screen the entire population, can be utilized to mitigate this
СтатьяПоддержка исследования: вне правительства СШАПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
The COVID-19 pandemic has resulted in a growing number of patients experiencing persistent symptoms and physiological changes after recovering from acute SARS-CoV-2 infection, known as Long COVID. Long COVID is characterized by recurring symptoms and inflammation across multiple organ systems. Diagnosis can be challenging, influenced by factors like demographics, comorbidities, and immune responses. Long COVID impacts various organ systems and can have neuropsychological effects. Health disparities, particularly related to race, contribute to a higher burden of infection and ongoing symptoms i
СтатьяОбзорПоиск полного текста в очередиПеревод пока не подготовлен
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
OBJECTIVE: To assess the effect of transitioning to remote working during the coronavirus disease 2019 pandemic in a population of adults affected by chronic low back pain (cLBP).
METHODS: An online questionnaire was sent by email to teleworkers affected by cLBP. Demographic data, remote working features and tasks, and LBP burden were analyzed. The psychological burden of remote working was evaluated with the World Health Organization Five Well-Being Index and the Patient Health Questionnaire-2. LBP severity was evaluated using a visual analogue scale. LBP-related disability was assessed usin
СтатьяПолный текст не найденПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.
BACKGROUND: The great "work-from-home experiment" prompted by the pandemic has left an indelible mark both at the individual level-shaping expectations around life, work, and career-and at the organizational level. Evidence suggests that organizational success and performance are highly dependent on employee health and well-being, which contribute to higher productivity and engagement.
AIM: This study aims to (1) examine the association between changes in depression severity and the work experience evaluation given by the staff of a large Italian research institute at the end of the forced te
СтатьяПоиск полного текста в очередиПеревод в очереди
Обработка статьи · этапы, ошибки и управление
Загрузка состояния…
Ошибки и ограничения
История · было → стало
Состояние обновляется каждые 5 секунд, пока блок открыт. Процент показывается только там, где известен объём работы. Пауза останавливает продолжение этапа; текущий запрос к источнику может завершиться.